Égalité entres les femmes et les hommes dans les procédures RH – Le réflexe égalité à chaque étape

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Le présent rapport a été élaboré par le Conseil Supérieur de l’égalité professionnelle (CSEP) entre les femmes et les hommes en étroite collaboration avec les membres du Conseil.

Plusieurs groupes de travail ont été menés, aux différents stades d’écriture du rapport, et quinze auditions ont été effectuées (liste disponible en annexe). Les groupes de travail ont permis la validation par les membres de chaque étape du rapport.

Conformément à la circulaire du Premier Ministre du 21 novembre 2017, l’écriture inclusive n’a pas été adoptée mais une attention particulière a été portée à la féminisation des noms et des fonctions lorsqu’il n’y a pas homophonie (par exemple candidates et candidats).

Consulter le rapport «Égalité entres les femmes et les hommes dans les procédures RH – Le réflexe égalité à chaque étape»